Sindicatele. Manipularea. Fuga

Stimata doamna ,va invitam sa discutati cu citiva membrii de sindicat din Sindicatul Materna din Spitalul Dr. D .Popescu si o sa vedeti in ce conditii muncesc salariatii si ce salarii au ,raportat la salariatii din UE.Sau noi am intrat in UE doar cu preturile ?Bataie de joc la adresa poporului roman. Si asa zisii investitori sint niste spoliatori,pentru ca vin doar sa se capatuiasca nu si sa ne respecte. Sa ne dea salarii ca in UE.

buna ziua ... sa nu vorbiti in necunostinta de cauza .... la gds sa chiar sunt salariile foarte mici in concordanta cu multe alte firme ... si pe deasupra cerintele acestei firme pe anumite posturi nu sunt deloc justificate salarial ... acesta este si motivul plecarii mele din firma la incputul acestui an ...

Stimata doamna,
cunosc situatia exact si va contrazic faptic...de tariful d-stra nu vreau sa vorbesc...e arhicunoscut in anumite cercuri! Dincate stiu eu aceasta firma are un sindicat reprezentativ (altfel nu putea sufla in vuvuzea) de asemenea stiu ca liderul de sindicat a fost un umil si obscur lider de sectie si nicidecum director si alte alea...daca ar fi fost si ar fi facut sindicat cine drac il urma? Faptul ca fac greva e dreptul lor garantat de lege,sunt convins ca daca totul era frumos si roz nici frastu nu mergea cu liderul pana la capat...sau? Mai mult am inteles ca bietii oameni lucreaza pe 550 roni net...pai sa ma ierte D-zeu articolul asta a costat ceva mai mult!!!

Stimata doamna
faptul ca apar deja magarii in presa din Tm si nu cea din Arad unde se scrie pe bune si nu pe bani, e deja un pas inainte...inseamna ca ccea ce face liderul de sindicat de acolo deranjeaza pe un oarecare...daca pronunt si Testa o fi bai? De precedentele scandaluri cu sindicatele din Solectron a stimabilului nostru investitor, nu spuneti nimic? De abuzurile de la Zoppas a aceluiasi stimat domn tot nimic? A dar cunoasteti indeaproape situatia din GDS Arad pe care daca nu o zugravea plastic macaronaru nostru habar nu aveati ca exista. Va invitam stimata doamna la GDS sa munciti o luna...si apoi sa platiti intretinerea...mancarea...uniforma la copii samd. Eh dar daca facem banii din pix si aruncand cu rahat pe altii la comada celor ''isteti'' sunt bani pentru toate astea...asa-i stimata deonotloga?

Subscriu absolut tot ce au scris Pablo si Gaby- Si mai am doar o mica observatie...cum se face ca dupa greva de avertisment nu a aparut nici un articol ce sa contina un caracter de atac direct la persoana? Acum ca am inceput greva generala, dintr-o data, HOP si articolele de acest gen. Daca cei de la conducere sunt asa de buni si puri si inocenti.... cum se face ca nu a stat nimeni de vorba azi cu noi la greva? Au iesit vreo doi dintre sefi afara la tigara si ne priveau flegmatic, in timp ce Marele Boss, Roberto R. si-a luat zborul FIX AZI! In loc sa se gandeasca la o solutie de mediere a problemelor, ei se strofocau "OARE CUM SA FACEM SA CONCEDIEM/SANCTIONAM/ARDEM ANGAJATII CARE AU PARTICIPAT LA GREVA GENERALA, DAR NU FAC PARTE DIN SINDICAT???" si "OARE CU CE SA-I MAI AMENINTAM PE ANGAJATI CA SA NE SEMNEZE NEPARTICIPAREA LA GREVA?" Pentru ca asta era activitatea lor din ultimele 2 zile. Apoi mai e si noul sistem de securitate...si baile inchise,la care accesul cica vor sa il faca pe baza de cartele- cartelele fiind la seful de linie/tura- sisteme pe care vor sa le puna in functiune cat de curand, deja totul e montat, se asteapta doar startul! Asa ca, eu zic ca sindicatul are DESTULE motive de revolta! Nu trebuie sa fim "indoctrinati", precum se sugereaza in acest articol ca am fi, primim destule palme de la angajatorii nostrii incat sa ne dam seama singuri cand cutitul ajunge la os.

Inca ceva din cate stim si se poate verifica de ce nu spuneti cum firma a incercat sa cumpere liderul de sindicat??? daca a refuzat inseamna ca e un ''ticalos'' si o luam pe partea cealalta! Dar ne asteptam la orice din partea conducerii...un lucru este cert vom face greva pana cand revendicarile noastre vor fi acceptate. Restul e cancan deonotlogic marca Lia Epure si prietenii (Testa?)

ceva interese meschine

Onorata doamna Epure, intamplarea face ca am avut destule experiente cu presa locala, concluzia este dezgustatoare, un mare bla bla pe bani publici. D-v stiti foarte bine despre ce vorbesc, cand ati scris acest material cat de profesional vati documentat? Cat de subiectiva sunteti ? Care va este interesul fata de situatia data? Spre ce necunoscute sunteti orientata? Pentru ca,altfel,ati fii inteles ca acesti oameni protesteaza in interesul lor si nu pentru lider asa cum doriti a se-ntelege. Il cunosc personal pe Samir Nedealea, va asigur ca este un om de buna credinta cu destule calitati cel recomanda oricand pentru un post de director cu mai multe responsabilitati si mai bine platit decat cel de la GDS. Dupa cum multa lume stie,compromisurile sunt la ele acasa si in presa,e greu de crezut ca puteti fi obiectivi, probabil ca,in Romania a avea demnitate e straniu, primeaza interesele obscure, asa inteleg "oameni" din presa ca e recomandat,sa conduca societatea civila spre morbiditate.
Admitem cu totii ca invastitorii sunt necesari,la fel este si forta de munca, patronatul cere eficientizare, ori, ca ea sa se relizeze trebuie atins principiul consensualitatii, salariatul are nevoie de motivatie,inlocuind aceasta cu nevoi permanente,eficientizarea nu se poate realiza decat temporar. Cele revendicate la GDS sunt rezonabile si posibile in acelasi timp. Ce trebuie sa inteleaga "OAMENII" din presa,e ca ei,poarta o mare responsabilitate fata de felul in care arata se comporta si se reprezinta societatea din care fac parte. Cand esti compromis e dureros sa constati la altii ca se bat pentru demnitate, pentru integritate, e greu de acceptat ca ALTII POT SI TU NU. Cu scuzele de rigoare pentru cei ce sunt reporteri cinstiti, oricum PUTINI la numar, PREA PUTINI!

Ba femeie daca nu sti despre ce e vorba taci.

Buna ziua,
suntem consternati de atacurile fara precedent la adresa sindicatului Nemira si a liderului acestuia Samir Nedelea, aparute in presa , odata cu declansarea grevei de avertisment si a grevei generale, organizate de sindicatul nostru. Nu intelegem de ce nu vine nimeni din conducere sa negocieze cu noi atata timp cat pentru actiuni de discreditare si atac la persoana, se gasesc timp, bani si resurse. Noi suntem o organizatie legal constituita si cu reprezentativitate obtinuta dupa toate reglementarile legale in vigoare. De asemenea sindicatul Nemira este afiliat la confederatiile nationale si europene reprezentative, pe ramura in care ne desfasuram activitatea. In fiecare moment am demonstrat ca am fost si vom fi deschisi la dialog cu oricine a dorit sa discute, sesizeze sau sa negocieze cu noi. Am avut sesiuni de negociere si dialog in fata institutiilor statului, in fata mediatorilor independenti si am primit feedback pozitiv de la toate aceste institutii, pentru modul in care am solicitat si negociat revendicarile noastre minimale. Revenind la comett-urile si articolele aparute in ultimele zile in presa locala si nationala, sindicatul Nemira va solicita drept la replica, in baza reglementarilor, deontologiei si bunelor practici in vigoare. De asemenea aici si acum noi suntem deschisi sa purtam un dialog cu orcine solicita acest lucru. Chiar daca discutiile sunt diametral opuse tot dialog se cheama. Stimata doamna Epure, am fost informati de membrii si colegii noastri de acest editorial al d-stra in care atacati direct liderul nostru de sindicat Samir Nedelea si implicit sindicatul Nemira. Nu intrebam cati bani a costat publicarea acestui articol sau in contul caror datorii trebuie publicat…la nivel de oras se stie cum e cu articolele la comanda si cine se demite la asa ceva. Mentionam ca domnul Nedelea are pe rol mai multe procese cu conducerea firmei in care toate acuzele, reprosurile si sezizarile d-stra vor fi clarificate. Suntem convinsi ca si d-stra dati credit justitiei romane si ca pana la definitivarea proceselor, nimeni nu are dreptate. In privinta domnului Gianluca Testa, organizatia noastra nu a avut, nu are si nici nu va avea absolut niciun conflict. Negocierile noastre s-au purtat direct sau indirect exclusiv cu conducerea administrativa a firmei GDS, reprezentata de doamna Eveljn Vendramini. Dansa este singurul factor de decizie din GDS Arad cu responsabilitati civile si penale in cazuri de nerespectare a drepturilor si reglementarilor juridice legate de conflictele de munca. D-l Gianluca a avut rol de translator si consilier in domeniul juridic, pentru conducerea firmei. Atat nimic mai mult. In privinta relatiilor de munca intre domnul Nedelea si domnul Gianluca nu putem comenta nimic atat timp cat niciunul nu mai ocupa functii in GDS. Va asiguram stimata doamna ca interesele membrilor sindicatului nostru sunt singurele ce primeaza. Nu credem ca o marire a salariului brut cu 100 de lei reprezinta o suma ce va periclita stabilitatea firmei, din moment ce in ultimul an s-au cheltuit 1600000 de euro numai cu plimbarile sefilor prin lume si pe constructia halei noi de productie. Ceea ce noi soicitam reprezinta o parte infima de 0,5% din aceste cheltuieli. Operatorii din GDS nu sunt atat de ignoranti si limitati asa cum d-stra si conducerea firmei ii considera. Membrii de sindicat au hotarat in unanimitate declansarea grevei pentru a obtine drepturile garantate de lege, pentru care militam. De asemenea nici un sindicalist nu va tolera vre-o denaturare a grevei noastre in scopurile personale ale liderului sau alta persoana din conducerea executiva a sindicatului. Liderul de sindicat a creat cadrul legislativ pentru a ne cere drepturile intr-un mod organizat...daca se va abate de la drumul lui nu va mai face parte din organizatia noastra. Nimeni nu este de neinlocuit, asa cum au demonstrat si membrii conducerii GDS si mai ales trebuie sa fiti convinsi ca menirea organizatiei noastre era si va fi aceeasi cu sau fara liderul de sindicat Samir Nedelea. In concluzie daca limbajul va fi unul civilizat si vom putea dialoga intr-o forma constructiva, vom raspunde oricand oricaror solicitari, sesizari, reprosuri, propuneri etc. In speranta ca de acum vom putea dialoga intr-o forma civilizata va multumim si va asteptam si cu alte comentarii constructive.
Biroul executiv a sindicatului Nemira din cadrul GDS Manufacturing Services SA.

Stimata doamna Epure va rog sa va abtineti de la comentarii atit timp cit nu ati stat 8 ore in acea fabrica . Eu am plecat din acea fabrica la inceputul luni Iunie din cauza temeraturilor extrem de ridicate din hala de productie care depaseau 40 grade linga cuptoare si eram obligati sa purtam halate , iar daca ne vedea asa zisul manager operational ca avem halatele desfacute ne ameninta cu penalizari . Cind a ocupat acel post in prima saptamina a coborit ca un taran in hala fara halat sau orice alt echipament adecvat pentru a intra in hala de productie incepind sa puna intrebari . Fara macar sa se prezinte , habar nu avea sa faca diferenta intre pasta si cositor , era pe dinafara cu totul . Nu pot intelege cum poti angaja intr-o functie ca aceasta o persoana care a lucrat intr-un service auto . Ce treaba are mecanica cu elecronica ? Va rog sa imi raspundeti si mie la intrebare daca sunteti asa bine informata . Dar va spun eu ce legatura are la service-ul de unde a venit domnul vesa cu ceva timp in urma domnul testa i-a fost sef si acum l-a adus si pe Vesa Claudiu in aceasta firma . pentru ca asa merge la noi pupam ............ broscarii . nu conteaza ce stim sau de ce suntem capabili . SINGURUL LUCRU CARE CONTEAZA ESTE PE CINE AVEM IN "SPATE" NE ADUCEM NEAMURI, PRIETENI, CUNOSTINTE ETC. CHIAR DACA ACESTI OAMENI PE CARE II ADUCEM SI II PUNEM IN FUNCTII DE CONDUCERE HABAR NU AU CE INSEAMNA O PLACA ELECTRONICA SAU CU CE SE MANINCA ELECTRONICA .

Lucia Epure, lumea ar trebui epurata de scursuri ca tine. Mizerabila dracului. Se da jurnalista si scrie pe bani italieni.