26 de directori din şcolile din Timiş şi 18 directori adjuncţi au fost schimbaţi. Toate înlocuirile pentru care s-a primit aviz au fost fundamentate pe următoarele aspecte:
– 5 directori au solicitat să nu le mai fie prelungit mandatul, din motive personale/sănătate;
– 8 directori se află în situație de pensionare la limită de vârstă sau la cerere;
– 8 unități de învățământ în care s-a propus schimbarea echipei manageriale, constantându-se, în unele situații, disfuncționalități în plan managerial, conflicte negestionate corespunzător între colegi, relații defectuoase cu reprezentanții legali ai elevilor, număr mare de sesizări sau situații în care se dorește o îmbunătățire a întregii activități educative și nu numai;
– un director propus pe funcție de inspector;
– un director numit provizoriu pe timpul anului școlar, unitatea beneficiind de o nouă propunere pe un an școlar întreg, după consultarea cadrelor didactice din unitate;
– doi directori ce revin pe post după întreruperea mandatului pe parcursul anului școlar din motive personale;
– o unitate de învățământ cu PJ creată în acest an școlar.
În ceea ce privește numirea directorilor adjuncți, IŞJ Timiș a agreat și în acest an ca echipa managerială dintr-o unitate, respectiv directorul adjunct, să fie propus de directorul plin. “Scopul acestui vot de încredere acordat directorului este de a evita situațiile conflictuale în rândul echipei manageriale de la nivelul școlii, de a eficientiza munca în echipă, în și pentru folosul unităților de învățământ”, spune Aura Danielescu, inspector şcolar general de Timiş.
